本報訊(寇鑫 南星)今年以來，洛南縣堅持抓黨建與促脫貧深度融合，不松勁、不停頓、不懈怠，決戰決勝脫貧攻堅。
堅持政治擔當，狠抓責任落實。推行16名縣級領導聯鎮包抓責任制，夯實“三級書記”抓脫貧攻堅責任，將主題黨日活動與脫貧攻堅、產業發展、綜治維穩、鄉村振興等緊密結合，以主題鮮明的黨日活動助推中心工作開展。持續堅持“清單管理、動態研判、交流互鑒、工作互評、典型培育、一線工作”黨建促脫貧“六項機制”，抓黨建促脫貧責任落實。
堅持全面過硬，筑牢攻堅堡壘。落實城鎮居民小區黨建“六條措施”，推行“雙建雙派雙指導”模式，實現居民小區、社區工廠黨的組織和黨的工作全覆蓋。建立“村分四類、三色預警”軟弱渙散黨組織整頓長效機制，落實“五步工作法”，推行“黨建+‘三變’改革”模式，拓展支部“1+1”路徑，聚集脫貧攻堅強大活力。
堅持盡銳出戰，鍛造攻堅鐵軍。落實村級黨組織書記縣委組織部備案管理制度，實施企業家村干部培養計劃和村級后備力量“千人培育”工程，嚴格村級“小微權力”清單制度，開展黨員“三重三亮”活動，嚴格落實駐村干部每周對包扶村所有邊緣戶、脫貧監測戶和未脫貧戶走訪一遍，每月對脫貧成果鞏固戶走訪一遍，駐村工作隊每月向派出單位匯報一次工作情況，派出單位每月專題研究一次駐村幫扶工作，主要領導每月一次、分管領導每半月一次到包扶村調研指導工作要求。
堅持正向激勵，激發干勁斗志。在脫貧攻堅一線用好“三項機制”和職務與職級并行制度，樹立在脫貧一線考察識別干部的鮮明導向。制定出臺獎勵村干部發展壯大村集體經濟實施辦法，精選儲備優秀村黨支部書記“智囊團”，培養“會抓黨建、會抓脫貧、會抓產業、會抓治理、會抓發展”的黨組織書記，會診破解農村基層組織新情況、新問題。